• Phát triền, xây dựng, định vị và quản lý thương hiệu.
  
• Đề xuất và thực hiện các chương trình khuyến mãi, truyền thông, quảng bá và xây dựng thương hiệu cho công ty và các sản phẩm của công ty.
  
• Xây dưng, quản lý triển khai chiến lực tiếp thị, quảng cáo và truyền thông của thương hiệu.
  
• Đề xuất, làm việc với các nhà cung cấp để triển khai, và giám sát hoạt động quảng cái thúc đẩy thương hiệu như: hệ thống biển bảng, quảng bá trên các phương tiện giao thông, quảng cái truyền hình, VOV.
  
• Đưa ra các ý tưởng đề xuất kế hoạch và biên tập thực hiện các hoạt động PR truyền thông phù hợp với chiến lược Marketing tổng thể của công ty, đảm bảo theo đúng nhận diện thương hiệu.
• Xây dựng bộ nhận diện thương hiệu và quản lý ứng dụng bộ nhận diện thương hiệu.
  
• Các công tác khác do Trưởng Ban, Trưởng phòng yêu cầu.
  
• Báo cáo thường xuyên tình hình hoạt động của Ban tới Trưởng phòng.

– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Báo chí, Kinh tế, Quản trị kinh doanh
– Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc về lĩnh vực Marketing, Thương hiệu …
– Có thế mạnh về Digital Marketing
– Tư duy, logic và khả năng phân tích cao.
– Phân tích xu hướng phát triển thị trường và các chỉ số Marketing.
– Sáng tạo, kiên trì, linh hoạt, quyết đoán, tư duy chiến lược, hướng ngoại.
– Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, đàm phán, thuyết trình và lắng nghe tốt.
– Nhanh nhẹn, cẩn thận và có trách nhiệm trong công việc.
– Tiếng Anh: Nghe, nói, đọc, viết
– Thông thạo vi tính văn phòng, thành thạo sử dụng Internet và các ứng dụng hỗ trợ công việc văn phòng.

• Hỗ trợ ăn trưa tại Tập đoàn
• Đóng BHXH, BHYT,…theo quy định của nhà nước và Công ty mua thêm cho NLĐ bảo hiểm PVI ( sức khỏe, tai nạn)
• Hưởng chế độ lễ/hiếu/hỷ theo quy định của Tập đoàn
• Nghỉ phép 12 ngày/năm
• Khám sức khỏe định kỳ/năm
• Cung cấp dụng cụ hỗ trợ công việc
• Thưởng + quà tết dương
• Lương tháng 13
• Thưởng tết dương
• Du lịch hằng năm
• Gửi xe miễn phí